Parmi les mesures concernant le pouvoir d’achat annoncées par le gouvernement en fin d’année pour répondre au mouvement des « gilets jaunes », figure notamment la possibilité pour les entreprises de verser aux salariés une prime pouvant aller jusqu’à 1 000 € entièrement exonérée de charges sociales pour l’entreprise et de cotisations pour le salarié. Possibilité ouverte jusqu’au 31 mars 2019.

« Elle ne peut se substituer à des augmentations de rémunération ni à des primes prévues par un accord salarial, le contrat de travail ou les usages en vigueur dans l’entreprise. Elle ne peut non plus se substituer à aucun des éléments de rémunération », stipule notamment la loi « portant mesures d’urgence économiques et sociales » publiéeau Journal officiel du 26 décembre qui encadre cette prime.